4月20日晚，公司召开2022届毕业生就业工作线上会议，公司党政领导、专业主任、毕业班班主任、就业辅导员参加了此次会议。
周留军书记传达了学校2022届毕业生就业推进会会议精神，结合学院就业状况，对下一阶段就业工作做出部署。一是访企拓岗，通过实地走访、线上联系等方式，深挖新一批的用人单位，为毕业生开拓工作岗位；二是对照学校毕业生工作任务清单，保质保量完成毕业生周就业率考核、毕业生就业质量调查等工作；三是积极引导毕业生尤其是转本员工树立正确就业观念，抓住时间节点、及时签订就业协议；四是做好毕业生心理辅导，防止员工就业压力大，从而产生焦虑或抑郁情绪，又要防止员工躺平心态，及时给员工打“强心针”；五是各专业主任、班主任、实习指导老师工作要协调配合，合力做好毕业生就业工作。
会上，各专业主任、班主任就班级员工就业情况及存在的问题进行了讨论。
新闻编辑： 王磊
新闻审核：周留军